Organigrama

Ricardo:

Esto que planteas es una de las funcionalidades básicas del programa en el
entorno EPM.

Para poder hacerlo es necesario personalizar el campo de recursos EDR. Este
campo es el que permite crear un organigrama y asociar a cada recurso el
nivel al que pertenece.

Al definir ese dato para cada recurso el programa asume la jerarquía del
organigrama, es decir, el recurso del último nivel es
controlado por los usuarios de los niveles superiores del organigrama.

Un saludo

Ignacio Martín
Most Valuable Player - Microsoft Project

Tf. 34 91 314 99 77
www.rmconsultores.com
Microsoft Certified Partner


"Ricardo Gonzalez" escribió en el
mensaje news:ea5c01c43cde$ae298760$
Hola:

¿Se puede crear una estructura de organigrama en los
recursos de empresa (DG-Dpto-Equipo) de tal forma que un
usuario pueda ver todas las tareas de los recursos que
están a su cargo? He visto algo parecido cuando se crea
un "campo para las cualificaciones de los recursos" pero
no logro enganchanlo con los perfiles.Ricardo:


Al hilo de lo anterior, ¿el campo GRUPO en la hoja de
recursos de empresa qué función tiene? Veo que sirve para
agrupar recursos pero no consigo engancharlo con una
estructura de organigrama (Director, Jefe, Recurso)

Muchas gracias de antemano por vuestra ayuda.

Antes de nada muchas gracias por tu contestación Ignacio.

No soy un experto en Project y se puede decir que estoy
dando mis primeros pasos, por eso permíteme que te plantee
algunas dudas.

En base a tu respuesta he creado una estructura de ejemplo
de un organigrama:

1.- Dirección general
2.- Departamento
3.- Equipo

Esto lo he hecho desde "Herramientas" > "Personalizar"

"Campos de empresa", seleccionando el campo "recurso" y

el tipo "texto".

Después, en el fondo de recursos de empresa, a varios
recursos les he asignado su dirección general y su
departamento.

¿Son correctos los pasos que he seguido? ¿La estructura
creada es la correcta? Me imagino que no he debido hacerlo
bien o que me falta algo porque no he conseguido crear una
estructura organizativa de director general, jefe de
departamento, jefe de equipo y recursos, de tal forma que
los usuarios de niveles superiores controlen a los del
último nivel en Web Access.

Quizá el problema esté en el perfil asignado y tenga que
crear una categoría por jefe de equipo, departamento o
dirección, asignando los recursos que controlan, pero esta
solución no me parece factible si el organigrama es grande.

Muchas gracias por la atención que me has prestado y si me
puedes contestar en base a tus conocimientos te lo
agradezco.

Un saludo

Ricardo:

Esto que planteas es una de las funcionalidades básicas

del programa en el

entorno EPM.

Para poder hacerlo es necesario personalizar el campo de

recursos EDR. Este

campo es el que permite crear un organigrama y asociar a

cada recurso el

nivel al que pertenece.

Al definir ese dato para cada recurso el programa asume

la jerarquía del

organigrama, es decir, el recurso del último nivel es
controlado por los usuarios de los niveles superiores del

organigrama.

Un saludo

Ignacio Martín
Most Valuable Player - Microsoft Project

Tf. 34 91 314 99 77
www.rmconsultores.com
Microsoft Certified Partner


"Ricardo Gonzalez"

escribió en el

mensaje news:ea5c01c43cde$ae298760$
Hola:

¿Se puede crear una estructura de organigrama en los
recursos de empresa (DG-Dpto-Equipo) de tal forma que un
usuario pueda ver todas las tareas de los recursos que
están a su cargo? He visto algo parecido cuando se crea
un "campo para las cualificaciones de los recursos" pero
no logro enganchanlo con los perfiles.Ricardo:


Al hilo de lo anterior, ¿el campo GRUPO en la hoja de
recursos de empresa qué función tiene? Veo que sirve para
agrupar recursos pero no consigo engancharlo con una
estructura de organigrama (Director, Jefe, Recurso)

Muchas gracias de antemano por vuestra ayuda.



.